伟德国际1946源自英国团员管理规定
第一章 总 则
第一条 团员的管理包括团籍管理、团组织关系的转接、团的经费管理、团员的奖励与处分等内容。
第二章 团员的团籍管理
第二条 团籍，指团员资格。《团章》规定：“被批准入团的青年从支部大会通过之日起取得团籍。”
第三条 团籍管理，主要实行团员年度团籍注册制度。年度团籍注册是对团员团籍连续认定。团组织对于经团员教育评议合格、符合注册条件，即思想政治素质良好、正常参加团的活动、按时缴纳团费的团员，应予以注册。
第四条 离团。《团章》规定：“团员年满二十八周岁，没有担任团内职务，应该办理离团手续。”办理超龄团员离团手续，应由超龄团员正式组织关系所在团组织负责。此外，《团章》还规定：“团员加入共产党以后仍保留团籍，年满二十八周岁，没有在团内担任职务，就不再保留团籍。”
第三章 团员的组织关系转接
第五条 《团章》规定：“团员由一个基层组织转移到另一个基层组织，必须及时办理组织关系转接手续。” 各学院团委在转出和接收团员组织关系时，应在其团员证“组织关系转接”栏内填写团员转出、转入组织关系的时间，注明团费收缴情况，并加盖公章。
第六条 如有团员外出情况的，当团员外出有固定地点和从业单位，时间在六个月以上的，应将组织关系转移到外出所在地（单位）团组织，即流入地团组织；团员外出六个月以上，但所在地（单位）未建立团组织的，暂不转移组织关系，可凭团员证就近参加一个团组织的活动；团员外出六个月以内、在外无固定地点或从业单位的，不转移组织关系，可凭团员证参加流入地团组织的活动；团员三人以上集体外出的，可不转移组织关系，由其原所在团组织将他们组建成临时团支部，接受以流入地团组织管理为主的流入、流出地团组织双重领导。
第四章 团的经费管理
第七条 《团章》规定：“团的经费来源主要是：团员交纳的团费、党和政府以及企事业单位关于青少年事业的专项经费、团办经济实体创收、正当的社会资助和团组织的其它合理收入。”团费的主要用途是：购置团务用品、团员教育、订阅团报和团刊、团干部培训、举办富有教育意义的团日活动、表彰和奖励团内先进人物和先进集体。
第八条 团费交纳。按期交纳团费是每一名团员的应尽义务和必备条件。
1.团费收缴范围
凡组织关系在公司的共青团员，必须按时向团组织交纳团费。团员从支部大会通过其为团员之日起交纳团费。保留团籍的共产党员，从取得预备党员资格起，应交纳党费，可不交纳团费，自愿交纳团费者不限。对无正当理由，连续6个月不交纳团费的团员，按自行脱团处理。
2.团费交纳标准
根据共青团中央《关于中国共产主义青年团团费收缴、使用和管理的规定》（中青发〔2016〕13号）的通知，员工团员每月交纳团费0.2元。收缴到的团费，各学院团委自留60%，其余40%上缴到校团委团费账户（财务处统一管理），再由校团委按照收到团费25%的比例将团费上缴到自治区高校团工委。
3.团费交纳方式
团费收缴以团支部为单位交至学院团委。各学院团委负责检查监督该项工作，并由学院团委将实交团费的40%统一交至学校财务处团费管理指定账户。上缴团费成功后，各学院团委及时填写《团费收缴表》并将上交团费收据原件粘贴在指定位置，由学院团委书记审核无误确认签字、加盖学院团委公章后，交到校团委组织部存档。
第九条 团员一次交纳团费的时间最长不得超过六个月，对于无正当理由连续六个月不交纳团费的团员应按自行脱团处理。
第十条 基层团组织应定期（如在团代会或团员大会上）向团员公布团员交纳团费的情况和团的经费的收支账目，定期向上级团组织报告团的经费的收缴、使用和管理情况，并按规定向上一级团组织上缴团费。
第五章 团员的奖励和处分
第十一条 对团员进行奖励和处分，是团的教育工作的重要组成部分。团组织在实施奖励和处分的时候，坚持实事求是原则，不可夸大成绩，也不可姑息迁就。
第十二条 团内奖励一般分为通报表扬和授予荣誉称号两类。其中，个人荣誉称号为：青年“五四奖章”、优秀团干部、优秀团员、优秀青年等；集体荣誉称号为：五四红旗团委、先进团组织、先进青年集体和青年文明号等。
第十三条 对团员的处分分为：警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看、开除团籍等五种。
第六章 附 则
第十四条 本规定自公布之日起生效。
第十五条 本规定由共青团伟德国际1946源自英国委员会负责解释。
共青团伟德国际1946源自英国委员会
二○一七年九月一日
伟德国际1946源自英国团员考评办法
为了加强对公司团员的管理、培养，提高团员素质，使团员真正在青年中发挥先锋模范作用，特制定本考评办法。
第一章 团员义务（35分）
第一条 坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，政治上同党中央保持一致，维护安定团结的政治局面，积极参加团内各项政治活动，并在活动讨论中积极发言。（10分）
表现积极的得10分；表现较积极的得7-9分；一般的得6-7分；表现较差的得6分以下；无故不参加的每次扣2分。
第二条 在业务学习中，勤奋努力，刻苦钻研，完成好学习任务。（10分）
员工学习成绩评分标准：
各科平均成绩在60-69分，为6-6.9分；在70-79分，为7-7.9分；在80-89分，为8-8.9分；在90-100分，为9-10分。不及格一科扣3分。
第三条 树立高尚的思想品德，发扬共产主义道德风尚，全心全意为人民服务，团结青年，联系群众，互相关心和帮助，及时反映青年的意见和要求。（5分）
团结友爱，乐于助人的得2分；班级以上表扬每次加1分；反映青年意见的得1分，被采纳每次加1分。
第四条 勇于批评与自我批评，敢于和不良行为作斗争。（5分）
（一）在民主生活会上积极发言，解剖自己的得3分。
（二）敢于批评不良倾向的得2分。
第五条 积极要求上进，向党组织靠拢。（5分）
（一）递交入党申请书。（2分）
（二）递交入党申请书后，积极向党组织靠拢。（3分）
第二章 团员权利（10分）
第六条 行使团内选举权、被选举权、表决权。（3分）
第七条 关心团的工作，提出合理建议。（3分）
第八条 正确监督和批评团的领导机关和团的工作人员。（2分）
第九条 坚决执行团的决议，若有不同意见，在执行前提下可以保留，可以向上级团组织提出。（2分）
第十条 不参加团组织讨论对自己的处分会议者扣2分。
第三章 团员组织观念（25分）
第十一条 自觉参加每月团的组织生活。（5分）；无故不参加者每次扣2分。
第十二条 每月按时缴纳团费。（5分）
不按时缴纳一次扣1分；不缴一次扣5分。
第十三条 积极参加各种团的活动，努力完成团组织交给的任务。（7分）无故不参加团的活动每次扣2分；不完成任务每次扣1分。
第十四条 遵守团纪。（8分）
凡受团纪处分的：警告扣4分；严重警告扣5分；撤销团内职务扣6分；受留团察看处分期间，该团员考评为“不合格”等级；受刑事处罚的一律开除团籍。
第四章 团员模范作用（20分）
第十五条 任社会工作职务，并出色完成本职工作。（8分）具体参照《伟德国际1946源自英国员工综合测评条例》附件第二条第四款执行。
第十六条 积极参加各种有益的文化科技体育活动。（12分）积极参加6分；获奖加分：院级：3分；校级：6分；
第五章 积极参加社会实践和青年志愿服务活动(10分)
第十七条 积极参加并写出报告6分；获奖加分：院级：2分；校级以上4分。
第六章 附 则
第十八条 以上五章共100分，积分可叠加。但不能超过每项得分标准。有扣分款项的扣完本项分数为止。
第十九条 加分
被评为“三好员工”、“优秀员工干部”、“优秀团员”、“优秀团干部”加分：院级2分；校级3分；自治区级6分；国家级10分。参加文化科技体育活动获奖的：自治区级加6分；国家级加10分。
第二十条 考核评定为四级：“优”、“良”、“合格”、“不合格”。每学年考核一次，由团支部对团员进行评定，报院（系）团委审批。考核结果进入个人档案。
“不合格”——积分在59分（含59分）以下
“合格”——积分在60-79分
“良”——积分在80-89分
“优”——积分在90分（含90分）以上
“合格”以上的积分中，“组织观念”一条达20分以上。考评为“不合格”者全校通报；两次考评为“不合格”者劝其退团。
第二十一条 本办法自公布之日起执行。
第二十二条 本办法由共青团伟德国际1946源自英国委员会负责解释。
共青团伟德国际1946源自英国委员会
二○一七年九月一日
新团员发展工作流程
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参加党团知识培训；培养联系人培养教育；入团积极分子培养考察； |
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确定为团的发展对象；班级团支部到学院团委或校团委领回正式入团志愿书，指导申请入团的同学填写 |
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公司团委组织部凭学院团委证明到校团委组织部为新团员办理团员证 |
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补办团员证工作流程
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到所属学院团委查团籍档案，由所在学院团委出具公函并签字盖章 |
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带上一寸免冠照片一张及申请报告、学院团委出具的公函到校团委组织部补办 |
团组织关系转移工作流程
注：若团员证丢失，则先补办团员证。补办团员证请参照补办团员证工作流程图。
团费收缴工作流程
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班级团支部组织委员将收缴到的团费每月向学院团委组织部上缴一次 |
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公司团委组织部每季度一次将收缴到的团费存入学校财务处代管的团费指定账户B47014 |
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公司团委凭存入指定代管帐户后，填写《团费收缴表》并由学院团委书记签字、盖团委公章，并与收款收据一同交到到校团委组织部存档 |
